Ausbildung Kaufleute für Büromanagement (m/w/d)
Zusatzversorgungskasse des Baugewerbes AG · Start 1. Aug. 2027
Vergütung: 1.003 € / 1.335 € / 1.729 € je Lehrjahr
Wiesbaden
In Wiesbaden sind derzeit 8 Stellen für diesen Ausbildungsberuf ausgeschrieben, bundesweit 4.812. Die Angebote unten kommen live aus der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit.
Zusatzversorgungskasse des Baugewerbes AG · Start 1. Aug. 2027
Vergütung: 1.003 € / 1.335 € / 1.729 € je Lehrjahr
Gemeinnützige Urlaubskasse für das Maler- und Lackierer- handwerk e.V. · Start 1. Aug. 2027
Bericap GmbH & Co. KG · Start 1. Aug. 2027
CDU Hessen · Start 1. Aug. 2027
Betriebskrankenkasse Linde · Start 1. Aug. 2027
ESWE Versorgungs AG · Start 1. Sep. 2027
Ingenieurbüro Gelbe + Kollegen eGbR · Start 1. Aug. 2027
Entsorgungsbetriebe der Landeshauptstadt Wiesbaden · Start 1. Sep. 2027
Käuffer & Co. Management Holding GmbH · Start 1. Aug. 2027
KNETTENBRECH + GURDULIC Service GmbH & Co. KG · Start 1. Aug. 2027
abresa GmbH · Start 1. Sep. 2027
J.N. Köbig GmbH · Start 1. Aug. 2027
Vergütung: 1.027 € / 1.111 € / 1.194 € je Lehrjahr
53 passende Stellen in der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit, Stand dieses Aufrufs. Die Bewerbung läuft direkt über den Betrieb oder die Bundesagentur, nicht über uns.
In Wiesbaden sind insgesamt 269 Ausbildungsstellen über alle Berufe hinweg ausgeschrieben, verteilt auf 23 Berufe. Dieser Beruf steht dabei für 3,0 Prozent des örtlichen Angebots.
Von den 4.812 bundesweit ausgeschriebenen Stellen für Kaufmann/-frau - Büromanagement entfallen 8 auf Wiesbaden, das sind 0,2 Prozent.
Die übliche Vertragsdauer beträgt KEINE_ANGABE. Bei Abitur oder guten Leistungen ist eine Verkürzung möglich, sie muss von Betrieb und Kammer genehmigt werden.
Mit mehr Angeboten steigt auch die Zahl der Mitbewerber. Wer sich früh bewirbt, hat den klaren Vorteil: Viele Betriebe entscheiden fortlaufend und nicht erst nach Ablauf einer Frist.
In Städten dieser Größe gibt es in den meisten Berufen mehrere Ausbildungsbetriebe nebeneinander. Das erlaubt echtes Vergleichen: Vergütung, Übernahmequote und Ausbildungsstruktur unterscheiden sich im selben Beruf oft deutlich.
Ausbildungsbetriebe sind verpflichtet, alles zu vermitteln, was im Ausbildungsrahmenplan steht. Wer über Monate nur Hilfstätigkeiten macht, kann sich an den Ausbildungsberater der zuständigen Kammer wenden. Das ist kostenlos und vertraulich, und es ist der wirksamere Weg als eine Kündigung.
Berufsschule und Betrieb wechseln sich ab, entweder in Blöcken von mehreren Wochen oder an festen Wochentagen. Die Berufsschulzeit ist Arbeitszeit und wird bezahlt. Wer unter 18 ist, muss nach dem Jugendarbeitsschutzgesetz an Berufsschultagen mit mehr als fünf Unterrichtsstunden nicht mehr in den Betrieb.
Eine Ausbildung in Teilzeit ist seit der Novelle des Berufsbildungsgesetzes ohne besonderen Grund möglich, wenn Betrieb und Auszubildender es vereinbaren. Die Ausbildungszeit verlängert sich entsprechend, die Vergütung wird anteilig gekürzt. Für Menschen mit Kind oder Pflegeverantwortung ist das oft der einzige gangbare Weg.
Ein häufiger Irrtum betrifft die Berufsschulnoten: Sie fließen nicht in das Kammerzeugnis ein. Berufsschulzeugnis und Prüfungszeugnis sind zwei getrennte Dokumente. Für die Bewerbung nach der Ausbildung zählen beide, für das Bestehen der Abschlussprüfung nur die Prüfungsleistung.
Kostenlos · ohne Konto
Sie bekommen per E-Mail: freie Plätze in Ihrem Wunschberuf und Ihrer Region, die übliche Vergütung je Lehrjahr, Ihr Bewerbungsfenster und die nächsten Schritte. Dauert eine Minute.
Zwischen Mai und September werden regelmäßig Plätze frei, weil Zusagen zurückgezogen werden. Zusätzlich lohnt die Initiativbewerbung: Gerade kleine Betriebe schreiben nicht aus, bilden aber aus.
Die meisten Ausbildungsverträge starten am 1. August oder 1. September. Das genaue Eintrittsdatum steht bei jeder Stelle oben; zunehmend werden auch Plätze für das Folgejahr ausgeschrieben.
Derzeit sind 8 Stellen ausgeschrieben. Die Zahl ändert sich täglich, weil Stellen besetzt und neue veröffentlicht werden.
Wenn Sie für die Ausbildung nicht zu Hause wohnen können, kommt die Berufsausbildungsbeihilfe nach § 56 SGB III infrage. Sie muss nicht zurückgezahlt werden und wird bei der Agentur für Arbeit beantragt, am besten vor Ausbildungsbeginn.
Quellen und Datenstand
Was Sie oben an Stellen sehen, kommt direkt aus der offiziellen Jobbörse der Bundesagentur und wird nicht bei uns zwischengelagert. Die Vergütungsangaben sind Medianwerte aus den Angaben der Betriebe in ihren Stellenanzeigen; die Zahl der ausgewerteten Anzeigen steht jeweils dabei. Stand der Auswertung: September 2026.
Ausbildungsplatz.net ist weder eine Behörde noch ein Vermittler. Bewerbungen laufen immer direkt über den Betrieb oder die Bundesagentur für Arbeit. Methodik und Grenzen · Quellen
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